6-B Conforter le secteur de l’aide à la personne et accompagner les particuliers employeurs
Constat :
Le secteur des services à la personne (petite enfance, handicap et personnes âgées) est bien maillé sur le département et assez performant. ce secteur est pourvoyeur d'emplois et en expansion, notamment avec le vieillissement de la population.
Quelques difficultés économiques se posent pour les zones les plus enclavées (plafonnement du coût du déplacement), mais aussi pour les salariés des particuliers employeurs qui ont des emplois plus précaires et moins qualifiés faute d'organisation collective, alors qu'ils représentent plus de la moitié des emplois du secteur.
Enfin quelques difficultés apparaissent pour les demandes de services à horaires atypiques que les structure d'accueil ne peuvent pas prendre en charge.
Quelques difficultés économiques se posent pour les zones les plus enclavées (plafonnement du coût du déplacement), mais aussi pour les salariés des particuliers employeurs qui ont des emplois plus précaires et moins qualifiés faute d'organisation collective, alors qu'ils représentent plus de la moitié des emplois du secteur.
Enfin quelques difficultés apparaissent pour les demandes de services à horaires atypiques que les structure d'accueil ne peuvent pas prendre en charge.
Enjeux :
L'enjeu principal est de consolider l'offre de services en soutenant la mutualisation de moyens afin de sortir de l'isolement et de la précarité les salariés de particuliers employeurs et proposer une offre globale au public.
Mesures :
6-B-1 Développer des RAV, relais assistante de vie pour les salariés de particulier employeurs
6-B-2 Etendre les RAM, relais assistante maternelle, pour couvrir tout le territoire et offrir un guichet unique d’information à tous les parents. Expérimenter avec les RAM des réponses adaptés pour les horaires atypiques et les travailleurs saisonniers.
6-B-2 Etendre les RAM, relais assistante maternelle, pour couvrir tout le territoire et offrir un guichet unique d’information à tous les parents. Expérimenter avec les RAM des réponses adaptés pour les horaires atypiques et les travailleurs saisonniers.
6-B-1 Développer des relais d'assistante de vie
6-B-1 Développer des relais d'assistante de vie
Objectif opérationel :
Soutenir et professionnaliser l'offre de services des salariés de particuliers employeurs à domicile en articulation avec les organismes prestataires
Description de l'action (quoi ?) :
- Organiser des relais assistantes de vie dans les territoires
- Proposer des formations pour les salariés de particuliers employeurs
- Conventionner avec la FEPEM, fédération des particuliers employeurs, pour informer les familles et les personnes âgées sur leurs droits et leurs devoirs
- Donner une information complète aux usager via les CMS, les CLIC, les MSAP, les CCAS sur l'offre de services
Public cible (pour qui ?) :
- Les usagers des services à la personnes et leurs familles
- Les salariés des particuliers employeurs
Porteur de l'action (qui ?) :
Le département avec IPERIA et la FEPEM
Partenaires de l'action (avec qui ?) :
MSAP, CMS, CLIC
EPCI
AGEFOS
CODERPA et antennes locales d'IPERIA
EPCI
AGEFOS
CODERPA et antennes locales d'IPERIA
Calendrier :
- Chaque année un ou deux RAV peuvent être mis en place
- Une convention MSAP <=> FEPEM est en cours de réflexion avec les MSAP via l'ADRETS
Lieux précis :
Tous les territoires à priori
Financements envisagés :
- IPERIA est financé via les cotisations formation mutualisées via les AGEFOS
- Convention FEPEM <=> MSAP gratuite (sauf pour les service de second niveau)
- Une animation départementale est souhaitable pour lancer le dispositif
Lien avec les autres schémas :
Schéma pour personnes âgées
Indicateurs de suivi :
- Nombre de conventions FEPEM,
- Nombre de RAV
- Nombre de formation organisées et nombre de participants
Scénario(i) :
Expérimentations locales
Territoire(s) :
Département 04, Communauté d'agglomération Provence Alpes Agglomération, Communauté d'agglomération Durance Luberon Verdon Agglomération, Communauté de communes Alpes Provence Verdon Sources de Lumière, Communauté de communes Vallée de l'Ubaye Serre Ponçon, Communauté de communes Sisteronnais Buëch, Communauté de communes Jabron Lure Vançon Durance, Communauté de communes Pays de Forcalquier Montagne de Lure, Communauté de communes Haute Provence Pays de Banon
Priorité(s) du diagnostic :
Thème - Emploi Formation, Thème - Services spécialisés, Public - Handicap, Public - Retraités, Critère - Information
Action générique :
6-B Conforter le secteur de l’aide à la personne et accompagner les particuliers employeurs
InstallerDesRelaisDAssistanteMaternelleEt2 (Action), écrite par WikiAdmin
créée le 23.05.2017 à 16:52, mise à jour le 12.06.2017 à 16:47.
créée le 23.05.2017 à 16:52, mise à jour le 12.06.2017 à 16:47.
6-B-2 Etendre les Relais Assistante Maternelle (RAM) et expérimenter des solutions de garde adaptée pour les personnes ayant des horaires atypiques
6-B-2 Etendre les Relais Assistante Maternelle (RAM) et expérimenter des solutions de garde adaptée pour les personnes ayant des horaires atypiques
Objectif opérationel :
- Compléter le maillage en RAM sur tous les EPCI du département
- Trouver les solutions pour les demandes de gardes en horaires décalés
Description de l'action (quoi ?) :
- Accompagner les EPCI dans la prise de compétence action sociale petite enfance (choisir notamment le RAM avant fin 2018 comme action d'intérêt communautaire)
- Compléter les RAM pour couvrir tout le département (projet de RAM à Mane par exemple)
- La question de la prise en charge de la garde du jeune enfant ou des services à domicile à horaires atypiques demande par ailleurs une réflexion sur l’articulation des modes d'intervention au niveau local (prestataire et salarié du particulier employeur) via un groupe de travail avec la département, ALPE, les RAM et les établissements d'accueil du jeune enfant volontaires.
- Une recherche sur les expériences en France et un voyage d'étude permettrait de mobiliser les partenaires et de mettre en place une expérimentation locale.
Public cible (pour qui ?) :
- Les jeunes enfants et leurs parents
- En particulier les travailleurs saisonniers
Porteur de l'action (qui ?) :
Le service enfance du département et la CAF avec l'appui de l'association ALPE
Partenaires de l'action (avec qui ?) :
- Les établissements d’accueil des jeunes enfants,
- Les RAM volontaires
- Les EPCI
Calendrier :
Groupe de travail dès le lancement du schéma des services aux familles
Lieux précis :
Prioritairement les territoires où les emplois en horaires décalés sont nombreux :
- secteurs touristiques saisonniers (Ubaye, Verdon, Lubéron)
- secteurs agricoles (Valensole, La Motte Du Caire, ...)
Financements envisagés :
CAF
Lien avec les autres schémas :
- Schéma enfance et jeunesse
- Schéma services aux familles
Indicateurs de suivi :
- Nombre d'EPCI ayant pris la compétence optionnelle sur les RAM
- Nombre de communes couvertes par un RAM
- Expérimentation horaires atypiques mise en place
Scénario(i) :
Expérimentations locales
Territoire(s) :
Département 04, Communauté d'agglomération Provence Alpes Agglomération, Communauté d'agglomération Durance Luberon Verdon Agglomération, Communauté de communes Alpes Provence Verdon Sources de Lumière, Communauté de communes Vallée de l'Ubaye Serre Ponçon, Communauté de communes Sisteronnais Buëch, Communauté de communes Jabron Lure Vançon Durance, Communauté de communes Pays de Forcalquier Montagne de Lure, Communauté de communes Haute Provence Pays de Banon
Priorité(s) du diagnostic :
Thème - Services spécialisés, Public - Saisonniers, Public - Jeunes, Critère - Horaires et délais d'attente
Action générique :
6-B Conforter le secteur de l’aide à la personne et accompagner les particuliers employeurs
ProposerDesSolutionsDeGardeAdapteePourLe2 (Action), écrite par WikiAdmin
créée le 23.05.2017 à 16:52, mise à jour le 12.06.2017 à 16:51.
créée le 23.05.2017 à 16:52, mise à jour le 12.06.2017 à 16:51.
Degré de priorité :
Actions structurantes